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    2009年nba选秀于6月25日在美国纽约市的麦迪逊广场花园的剧院内举行。

    在这之前的一天，谢候接到拉里·伯德的电话，让他在当天下午6点前去训练中心见他一面。

    谢候奇怪于伯德的邀请，但他依然在约定时间之前前往总经理办公室。

    明天便是选秀大会，步行者已经结束全部的试训，选秀目标也定了下来。

    谢候与见到的每个人问好，有些人很多天没见了。

    “亚瑟，拉里就等你了。”谢候到办公室的时候，正好见到bj·麦克道尔从里面走出来。

    谢候点头笑道：“知道了。”

    谢候敲门，听见一声粗声地“请进”，看来伯德等得不耐烦了。

    他推门而入，看见了伯德。

    “你还真会掐时间。”伯德轻声说。

    如果你以为他真的没有因为谢候一直拖到5点50分才到却不生气就错了。

    他不把愤怒表现出来，只因为他现在的角色和过去不同。

    过去他对谢候有些刻薄，因为当时他还不是管理层的一把手。现在唐尼·沃尔什的位置轮到他坐了，他作为总经理需要表现得更加职业，与谢候的关系比过去更特殊了。

    谢候是他一手发掘出来的人才。

    或者说，是他当年力排众议换来的复兴火种。

    彼时他还只是步行者的主教练，曾经只有他相信谢候能带领步行者复兴。从这一点来说，谢候算是他的嫡系。

    但从他担任总经理开始，繁重的事物让他无法接近球员，与谢候的联系少了许多。

    比如，今天这一面，是步行者输掉半决赛后他们首次见面。

    “你该不会是想考验我会不会守时吧？”谢候自然地找个位置坐下。

    好像在他眼里，伯德是不是总经理不打紧，他们仍然是过去那种可以相互调侃讽刺的朋友关系。

    “我没有你想的那么无聊。”伯德将手上的一份资料交给谢候。

    谢候拿来资料一看，发现是几个队友的名字。

    “这是？”

    “他们会在明天被交易，准备和他们告别吧，我知道你在队内有很多的朋友，但这是生意，除了少数几名球员，其他人只是陪衬，来来往往，川流不息。”伯德好像怕谢候不理解似的多说道，“我们需要改变了。”

    名单中并未出现基里连科、小奥尼尔、阿泰斯特的名字，谢候不会受到惊吓。

    他将资料放回桌上，忍不住问：“如果有一天，球队想要重建，你会提醒我吗？”

    “你指的是？”

    “你会提醒我做好准备收拾行李滚蛋，还是等到交易发生再让人打电话通知我呢？”

    “我会亲自打电话通知你。”

    谢候苦笑道：“真残酷啊，四冠功臣也有被交易的一天吗？”

    “既然你是假设，我也只是假设。”

    谢候刚要走人，伯德的话语又让他停下脚步。

    谢候逐渐发现伯德的语气比过去平稳许多，基本上不带情绪，俨然是个职业管理层人士了。

    也只有这样，他才能面不改色地做出一系列可以影响到球队未来的操作。

    “而且，你所假设的事情，时有发生。”伯德说。

    谢候回过身，想听下去。

    “我的队友罗伯特·帕里什，他为凯尔特人80年代的三次冠军立下了汗马功劳，但他并没有在波士顿终老；在他之前，帮助凯尔特人在70年代短暂复兴的戴夫·考恩斯，他也被交易了。”
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