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    姜芮书微微皱眉，这种情况的确很多，用人单位为了不给钱就说离岗后不能获得奖金，甚至很多用人单位在赔偿被辞退员工时，只算基础工资，不算工龄工资、补贴和各项福利。

    实际上，这些都应该算在员工的基本工资内。

    “为什么还增加了精神损失赔偿？”她问秦聿，但心里很清楚，秦聿就是为了给原告多争取赔偿。

    “今年6月18日上午，我当事人像往常一样上班，由于施工时不方便携带手机，他像其他同事一样将手机交到统一的物品保管处，在接了一个电话后，他将手机放回物品保管处，此时手机处于解锁状态，随后被同事私自翻看，看到了他保存在相册里穿女装的照片。这个同事发现这些照片，大量复制，并传给了其他人，让所有人都知道我当事人喜欢穿女装。”

    说到这里，葛毅感觉到各种异样的目光落在身上。

    【不论何时，抬头，不要闪躲任何人的目光。】

    他握紧了拳，在看不到的地方微微颤抖。

    没错，他只是喜欢穿女装，没有做过伤天害理的事，没道理不能清清白白做人！

    这么想着，他抬起头，挺起了胸膛。

    秦聿的余光注意到他的动作，没什么表示，继续陈述，“由于被告保管不当，导致我当事人的隐私外泄，且照片外传后，被告相关领导并未制止，任由流言中伤我当事人，甚至主动散播侮辱性言论……”

    说到这里，他的目光冷然地射向被告席上的陈先生，陈先生被他看得下意识缩了缩身体，心里发虚。

    秦聿收回目光继续往下说，“导致我当事人的名誉和人格尊严受到极其严重侵犯，给我当事人造成极其严重的精神损害，故增加精神损失赔偿的诉讼请求。”

    姜芮书将他看陈先生的那个眼神看在眼里，嘴角抽了抽，这个陈先生……当着她的面就说原告是变态，私底下还真不知道说的话有多难看。

    她将视线转向被告，“被告，你们对原告提出的这两点赔偿可认同？”


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